为了更好的开展2015年工作,让泰瑞全体人员尽快从“假期模式”进入“工作模式”。2月27日至3月5日公司利用春节刚收假,组织全体人员开展了专业知识“收心”培训会。
这次培训首先进行各部门工作汇报及签订目标责任制。
营销中心签订目标责任状
生产部签订目标责任状
售后部签订目标责任状
培训期间,采取由部门内各方面业务熟悉的人员讲解,学习气氛活跃而浓厚。每个人都写了学习笔记,对日常工作中的疑点、难点,大家不时相互讨论,完全沉浸在业务的钻研上。通过七天的学习,每个人都对系统的知识有了更深、更全面的了解。
培训后就学习的内容安排了考试,使这次学习为促进新的一年各项工作的顺利开展收到了良好的效果。
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